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Produktmanagement

Leiter Produktmanagement

Unser Kandidat mehr als 15 Jahre Erfahrung in unterschiedlichen Funktionen der Nutzfahrzeugentwicklung. Derzeit ist er Leiter Produktmanagement bei einem Unternehmen, das sich mit der Entwicklung, Planung und Realisierung von innovativen Technologien, Produkten, Dienstleistungen und Versorgungskonzepten – insbesondere im Bereich regenerativer Energien befasst. Dort leitet er ein junges, motiviertes Team, möchte sich aber aus privaten Gründen nach Südostbayern orientieren und sucht dort nach einer neuen Herausforderung. Nach Studium und Promotion im Bereich Maschinenbau begann er seine berufliche Laufbahn Mitte des letzten Jahrzehnts bei einem namhaften deutschen Nutzfahrzeughersteller. Über mehrere Stationen hat er schließlich im Rahmen des Neuaufbaus des Projektmanagements die Leitung des Bereichs „Strategische Projekte“ übernommen und war mit 14 ihm disziplinarisch zugeordneten Projektleitern (darunter auch mehrere Abteilungsleiter) und den zugehörigen Projektteams (jeweils ca. 10 Kernteammitglieder) für alle großen Triebstrang und

Kooperationsprojekte inkl. deren crossfunktionaler Abstimmung mit allen Bereichen des Arbeitgebers sowie mit dessen externen Kooperationspartnern (Nordeuropa, Südamerika) verantwortlich. Darüber hinaus war er als Vertreter seines Arbeitgebers am Aufbau der Projektmanagement-Prozesse innerhalb der Gruppe beteiligt und hat an einem markenübergreifenden Produktentstehungsprozess sowie an der Definition der Entscheidungsstrukturen der Projektorganisation mitgearbeitet. Im Rahmen dieser Aufgaben haben ihm seine sehr strukturierte Arbeitsweise sowie seine stark ausgeprägten Fähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichsten Menschen dabei geholfen, die Projekte bzgl. Inhalt, Kosten und Zeit erfolgreich ins Ziel zu führen. Im Zuge seines letzten Wechsels nahm er eine neue Herausforderung außerhalb der bisherigen Branche an und ist derzeit neben der Entwicklung einer angepassten Produktmanagement-Methodik gemeinsam mit seinem Team für die Strukturierung von Projekten seiner Abteilung mit Fokus auf Effizienz und schnelle Zielerreichung verantwortlich. Ein stringentes Projektmanagement mit einem klar definierten Produktentstehungsprozess, sauberen Rollenbeschreibungen und schlanken Berichts- und Entscheidungsgremien ist das Rückgrat eines erfolgreichen Unternehmens. Dies gilt umso mehr, wenn die Entwicklung an mehreren internationalen Standorten erfolgt. Hier ist eine einfache Kommunikation oft erschwert, so dass klare Vorgaben und Prozesse für eine effiziente Arbeit ohne Missverständnisse und unnötige Schleifen extrem wichtig sind. Nach über 15 Jahren Berufserfahrung hat er sich in diesem Bereich umfangreiche Erfahrungen und Kenntnisse angeeignet und auch seine „Passion“ gefunden. Daher möchte er im Zuge seiner regionalen Veränderung nach Südbayern diese Eigenschaften erneut im Projektmanagement eines internationalen Unternehmens

Einbringen. Mit einer Kündigungsfrist von drei Monaten kann der Kandidat zur Verfügung stehen. Seine Einkommensvorstellung beläuft sich auf KEUR 120 p.a. + Car.

Kandidat Nr. 1159789

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