Die top-jobs-europe Consulting GmbH ist eine international tätige Personalberatung. Wir sind seit über drei Jahrzehnten am Markt tätig und gehören zu den festen Größen im Recruiting von Fach- und Führungskräften.

Leiter (gn) Facility Management

Job Location: östlich von Stuttgart
Job Type: Full Time 1 Tag Homeoffice / Woche

Unser Klient ist Teil eines globalen Konzerns, der führender Hersteller von hochentwickelten, maßgeschneiderten Lösungen für Energie, Transport und Industrie ist. Ständige Innovationen bringen ihn voran und starke Marken begleiten ihn dabei. Konzernintegriert kann unser Klient seinen Beschäftigten internationale Perspektiven bieten – sowohl in puncto Aufgaben als auch bei der beruflichen Entwicklung.

 

Wir suchen für seinen Standort östlich von Stuttgart zur ganzheitlichen Führung des Bereichs Facility Managements eine aufgeschlossene Persönlichkeit als Leiter (gn) Facility Management.

Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung dieses Bereichs und bringen hierzu die Fähigkeit mit, komplexe Themen schnell zu erfassen, zu strukturieren und Entscheidungen sowie Handlungsempfehlungen daraus abzuleiten. Zudem haben Sie einen Blick und Ideen für zukünftige Verbesserungen und Innovationen.

Sie erwartet ein Umfeld, welches von einer offenen Unternehmenskultur geprägt ist, in welchen Sie bewegen können. Hinsichtlich Ihrer eigenen Ideen und Vorschläge werden Sie auf Offenheit und Flexibilität seitens der Organisation stoßen. Hinsichtlich Ihrer Erfahrungen in den aufgezeigten Bereichen und Verantwortlichkeiten verlässt sich das Management auf Ihre Kompetenz und Empfehlungen für anstehende Notwendigkeiten.

Aufgabenprofil:

  • Verantwortung für die operative und strategische Weiterentwicklung des Facility Managements am Standort
  • Projektsteuerung von Bau-, Umbau-, Sanierungs- und Infrastrukturprojekten
  • Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
  • Überwachung prüfpflichtiger Anlagen
  • Koordination des Werkschutzes
  • Steuerung und Überwachung externer Dienstleister
  • Koordination von Brandschutz- und Evakuierungsmaßnahmen
  • Weiterentwicklung unseres Energiemanagements
  • Koordination der Abfallströme in Zusammenarbeit mit dem Abfallbeauftragten
  • Sicherstellung der Einhaltung innerbetrieblicher sowie gesetzlicher und behördlicher Vorgaben
  • Führung eines kleinen, künftig wachsenden Teams sowie Verantwortung für die Ausbildung der Mechatroniker

 

Ihr fachliches und persönliches Profil:

Basis hierfür ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder Industriemeister einer relevanten Fachrichtung wie z. B. Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility Management, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen. Dies gepaart mit Erfahrung im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung. Von Vorteil wäre eine zusätzliche Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten und Energiemanagement-beauftragten gemäß ISO 50001. Wenn Sie darüber hinaus bereits Elektroniker und Mechatroniker in diesen Berufsbildern ausgebildet haben, wäre dies ein wesentlicher Mehrwert. Einen sicheren Umgang mit MS Office und Projektmanagementtools sowie gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift setzen wir für diese Rolle voraus.

Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihren ergebnis- und lösungsorientierten Arbeitsstil aus. Sie haben Freude an der zielorientierten und motivierenden Mitarbeiterführung. Mit Hands-on-Mentalität in der Umsetzung sowie einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit, guter Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamorientierung haben Sie eine ausgeprägte Neugierde für Prozesse und deren Optimierung im Gesamtkontext sowie eine Offenheit für weiterführende Aufgaben.

 

Bei unserem Klienten zu arbeiten heißt ständige Veränderung, verbunden mit Chancen, wirklich etwas zu bewegen. Als mittelständisch strukturiertes Unternehmen innerhalb des globalen Verbundes plant unser Klient keine Laufbahnen, sondern bietet Möglichkeiten. Sie finden bei unserem Klienten flache Hierarchien, denn Verantwortung braucht auch Freiraum. Das Management-Team legt Wert auf Ihre Persönlichkeit und eine gemeinsame Kultur. Unbürokratisch stehen die Türen für jeden Kollegen (gn) offen.

Sind Sie offen für neue Perspektiven?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Sollten Sie sich in dieser Aufgabe wiederfinden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Job-Kennziffer/Code: 13777
Bitte kontaktieren Sie unsere Ansprechpartner unter Angabe der Kennziffer /Please address your enquiry to our contact persons, stating the code number:
Herr Rüdiger Werner (Tel. +49 8102 777 10-45) r.werner@top-jobs-europe.de
Frau Sabine Schmid (Tel: +49 8102 777 10-34) s.schmid@top-jobs-europe.de